據最近的報道，巴斯家族計劃以100億美元出售洛杉磯湖人的大部分股權，而珍妮-巴斯仍將繼續擔任球隊的管理者。對此，媒體人付政浩對此發表了詳細看法，認為雖然珍妮-巴斯在控股權的轉讓後仍保留約15%的股份，並有明確約定將在未來幾年擔任湖人隊總裁，繼續掌握球隊的日常運營與決策權，但這種安排存在潛在風險。

在巴斯家族的出售之前，類似情況已經在其他球隊發生過。曾經小牛隊的老板庫班、太陽隊的科朗吉洛以及奇才隊的喬丹，都曾被承諾保持一定的管理權，但最終都未能持續。在巴斯的案例中，盡管她作為小股東依舊想參與決策，但一旦與新東家馬克-沃爾特之間產生分歧，可能會導致管理層的衝突，珍妮-巴斯的權威可能會受到挑戰，甚至被逐步邊緣化。

以庫班為例，他在出售小牛隊大部分股權後，根據協議獲得保留運營權，但最終未能持續掌控，導致他在球隊決策中被邊緣化。另一個典型案例是太陽隊的科朗吉洛，他雖然被新老板當作總裁，但不久後就被架空。類似的事件在NBA並不罕見，喬丹在奇才的經歷也體現了這一點，最終因為戰略分歧與大股東決裂。

與這些情況不同的是熱火隊的總裁帕特-萊利，他雖然只有10%的股份，但憑借與老板的信任關系，順利管理球隊達到長期的合作，取得多次總冠軍。萊利通過出色的管理與引援能力，在球隊中擁有相當的影響力，這使他成為小股東中成功管理球隊的典範。

此外，歷史上還出現過如凱爾特人的紅衣主教奧爾巴赫這種情況，他雖然沒有股權，卻能在球隊管理上具有很大話語權。這些不同的案例讓我們反思珍妮-巴斯與湖人新老板馬克-沃爾特的合作關系將會如何發展，未來她能否像萊利一樣保持長久的管理權，還是會面臨如庫班、科朗吉洛遇到的境遇？這無疑是一個值得關註的話題。